Gender gaps in the labor market and poverty: a microsimulation approach

Authors

  • Karen Marion Martínez Toadmin Bolivian Catholic University

DOI:

https://doi.org/10.35319/lajed.20172838

Keywords:

Gender gaps, Poverty, Labor market, Microsimulation Techniques

Abstract

The achievement of gender equality in the labor market is not only a desirable goal by itself, but by its effects on growth and welfare. Based on such acknowledgement, this research quantifies the effects of gender gaps in employment, participation, occupational segregation and labor income over monetary poverty in urban Bolivia. For this purpose, it is proposed to use the non-parametric microsimulation strategy in order to generate free gender gaps scenarios. Based on the comparison of poverty indicators observed and simulated with this strategy, it is evident that from 2006 to 2015 gender inequality in participation and labor income implied costs on the welfare of the society.

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Author Biography

Karen Marion Martínez Toadmin, Bolivian Catholic University

Research Assistant  at Socio-Economic Research Institute, Bolivian Catholic University "San Pablo"

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Published

2017-11-01

How to Cite

Martínez Toadmin, K. M. (2017). Gender gaps in the labor market and poverty: a microsimulation approach. Latin American Journal of Economic Development, 15(28), 43–91. https://doi.org/10.35319/lajed.20172838